Ang telegrama ay isang paraan ng komunikasyon na nagpapahintulot sa iyo na makipag-usap sa isang tanong sa isang maigsi, mabilis at maikling paraan, habang ang pangalan nito ay nagmula sa telegrapo, isang paraan ng komunikasyon na lumitaw noong kalagitnaan ng ikalabinsiyam na siglo at tiyak na nagpapahintulot sa iyo na magpadala mga mensahe na may napakabilis at nasa malayo, gamit ang isang code. Halimbawa: “Nay, nakarating ako nang ligtas. Makikipag-usap ako sa susunod na linggo. Kisses sa lahat".
Sa telegrama tatlong mahahalagang data ang lilitaw bilang karagdagan sa mensaheng pinag-uusapan na ipapadala, tulad ng: tatanggap, pinagmulan at paksa, na binubuo ng isang napakaikling paglalarawan ng motibasyon ng mensahe.
Ang pagkagambala ng telegrapo sa hitsura ng telegrama
Ang telegrapo, kung gayon, ay ang machine par excellence kapag nagpapadala ng mga mensaheng ito, gamit ang isang code at gumagamit ng mga electrical signal. Ang mga dakilang inobasyon na dinala ng mga telegrapo sa kanilang panahon ay ang bilis ng paghahatid at ang distansya na maaari nilang lampasan. Siyempre, sa napakalaking pag-unlad ng teknolohiya ngayon sila ay naging laos na.
Pamantayang papel kung saan natatanggap ang isang mensahe ng mga nabanggit na katangian
At din ang termino ay ginagamit upang italaga ang standardized na papel kung saan natanggap ang isang mensahe ng mga nabanggit na katangian.
Sa kasalukuyan, pinahihintulutan ng telegrama na maiparating ang isang mensahe nang mabilis, pormal at maigsi, at bagama't siyempre napabuti ng mga bagong teknolohiya ang paraan ng pagsulat at pagpapadala ng mga ito, ang liham na ito ay kasing bisa ng dati.
Pinalawak at eksklusibong paggamit sa lugar ng trabaho upang ipaalam ang mga dismissal at pagbibitiw
Ngayon, dapat nating sabihin na sa kasalukuyan ang telegrama ay may malawak at eksklusibong paggamit sa lugar ng trabaho.
Kapag nagpasya ang isang empleyado na magbitiw sa kanyang trabaho, kinakailangan niyang gawing pormal ang ganoong sitwasyon sa pamamagitan ng pagpapadala ng telegrama na kilala bilang telegram sa pagbibitiw.
Sa kabilang banda, maaari ding gamitin ng employer ang medium na ito para ipaalam sa empleyado na sila ay natanggal sa trabaho.
Ang ibig sabihin nito ay madalas na ginagamit sa mga kaso ng pagpapaalis ng mga empleyado kung saan walang mga dahilan. Ang katawan ng mensahe ay nagpapahiwatig na ito ay nagpasya na ibigay ang mga serbisyo ng empleyado na pinag-uusapan sa isang tiyak na petsa.
Pagkatapos, ang mga telegrama ng pagbibitiw, paunawa ng pagpapaalis, at upang tukuyin ang ilang iba pang mga komunikasyon, tulad ng pag-asam ng pagliban sa trabaho, bukod sa iba pa.
Larawan: iStock - ivan-96
